日前，余杭第四批百名技能带头人名单出炉，经过组织推荐、个人自荐、评审小组评定、意见征求、公示等环节，最终确定了来自企事业单位的100名技术能手成为余杭区第四批百名职业技能带头人。我公司员工张金娣入选，聘期为两年（2013年7月至2015年6月）。

早在2007年，余杭区总工会就在全区实施了技能带头人制度，制定职业技能带头人管理办法，规定每期聘请区级技能带头人100名，聘期两年，并明确相应的政策。这一制度提高了技术工人的社会地位，有效激发了职工的学习积极性，得到了职工的广泛欢迎。

张金娣，女，1966年出生，余杭区瓶窑镇人，1994年5月进入浙江尊龙凯时集团股份有限公司从事行车工，现为公司行车工技术领军人才。