为提升员工技能，增强企业竞争力，也为公司近期新上的立体车库项目储备人才，公司从各个部门选调了50名员工参加特种行业结构电焊培训。

培训期间，由人力资源部安排参加培训人员每天中午11:30—13:00在钣金车间进行练习，并聘请钣金车间员工王全胜为其指导老师，在大家练习的同时为他们讲解电焊有关知识要点和需注意事项。参加培训的人员中有不少是首次接触电焊，但他们都以专业的态度和精神参与学习训练。经过约二十天的实践练习和三天的理论知识培训，我公司第一批19名员工顺利通过理论和实践考试，取得了特种行业电焊工操作证。随后第二批培训人员也将准备参加实践考试。

    此次培训不仅提高了公司原有电焊员工的电焊水平，也让一些不懂电焊的员工掌握了一门新的技能，为实现公司提出的一岗多能、全面发展人才的目标要求打下了坚实的基础。